Dans le monde en constante évolution des énergies renouvelables, le rôle du directeur technique revêt une importance cruciale. Chargé de piloter l’innovation et la stratégie technique au sein des entreprises spécialisées, ce professionnel est un acteur clé dans la transition énergétique. Découvrons ensemble les missions et les défis auxquels doit faire face le directeur technique pour faire avancer le secteur des énergies renouvelables vers un avenir plus durable.
Dans le contexte actuel de transition énergétique, le directeur technique occupe une place centrale au sein des entreprises spécialisées en énergies renouvelables. Fort d’une expertise technique et stratégique, ce professionnel assure la réussite des projets de production d’énergie durable. Voici une exploration détaillée de ses responsabilités et de son impact.
Missions clés
Le directeur technique est avant tout le référent technique de l’équipe. Il veille à la bonne conception, la réalisation, et l’exploitation des centrales en énergies renouvelables (EnR). De plus, il apporte un appui technique aux développeurs partenaires et aux équipes internes. Son rôle inclut :
- Suivre les études techniques, intervenir dans les choix stratégiques, valider les plans et l’ingénierie.
- Assurer l’internalisation de la conception et construction des projets, en alignant les coûts (Capex/Opex) et la profitabilité des affaires.
- Définir les cahiers des charges, sélectionner et piloter les sous-traitants, et veiller au respect des objectifs fixés.
- Promouvoir une amélioration continue des processus au sein des équipes.
- Maintenir des relations de confiance avec les parties prenantes comme les EPCistes, les gestionnaires de réseau, les organismes de contrôle et les assureurs.
- Assurer une veille technologique pour accompagner les achats dans les choix stratégiques.
Qualités requises
Pour exceller dans son rôle, le directeur technique doit posséder un ensemble de qualités spécifiques. Parmi celles-ci, le leadership est essentiel pour diriger des équipes pluridisciplinaires et favoriser une dynamique de travail collaborative. La résilience au stress est également cruciale, tout comme la capacité à prendre des décisions rigoureuses et calculées.
Expérience et formation
Une solide expérience dans la conception et la réalisation de sites énergétiques, idéalement en EnR, est incontournable pour ce poste. En général, une expérience de cinq ans minimum est exigée. Côté formation, un niveau supérieur bac + 5, de type ingénieur en génie civil, travaux publics, génie électrique, ou un master II technique avec spécialisation en énergie, est privilégié.
Objectifs stratégiques
Les objectifs stratégiques du directeur technique sont étroitement liés à la croissance et à la rentabilité de l’entreprise. Par exemple, au sein d’une société comme Prejeance Industrial, l’objectif est de gérer efficacement un portefeuille de projets en constante progression, avec une ambition de développement à grande échelle. Cela inclut :
- La réalisation d’études et de chiffrages pour optimiser la rentabilité des projets.
- La gestion des plannings de construction et de mise en service des projets.
- L’apport de réponses pragmatiques aux problématiques de chantier.
- L’accompagnement de l’entreprise dans de nouveaux défis, avec des projets de plus en plus complexes.
Impact et importance
Le directeur technique joue un rôle crucial dans le succès des entreprises spécialisées en énergies renouvelables. Il garantit la qualité et l’efficience des projets, tout en veillant à ce que les technologies employées soient à la pointe de l’innovation. Son expertise et sa vision stratégique permettent non seulement d’optimiser les processus de production mais aussi de contribuer de manière significative à la sustainability de l’entreprise et du secteur énergétique tout entier.
